密尔沃基--(BUSINESS WIRE)--(美国商业资讯)--面向多个行业的全球性公司江森自控新发布的一份有关未来职场的报告披露，到2040年，知识型员工将决定自己的工作地点和方式。 江森自控全球职场解决方案(GWS)业务部发布的《2040智能职场》报告揭示，25年之后，工作将是员工需要完成的任务，而非需要每天通勤前往的一个地点。到那时，工作模式将与如今显著不同，没有固定的地点或时间表。取而代之的是，新一代职场员工将根据灵活的工作安排选择办公场所。多数员工将经常在家办公，并可选择前往工作中心或“高级工作场所”办公，后者营造出高度体验化的环境，让员工互相会面并交流沟通。 届时将没有固定的工作时间，首要任务是完成工作，员工的健康将比工作更加重要。同时，科技可打造出技术员工网络，让员工与当今的创业者采用类似的方式开展工作，合作成为推动业绩的主要因素以及每位员工的核心竞争力。 该报告在美国、欧洲和亚太地区的三场专题研讨会经过26位职场专家的同行评审。 为证明其愿景，该报告通过Nina的视角探索了未来的职场，Nina是2040年的一位知识型员工。报告中介绍了她的办公环境由家中、城市的生态校